本报讯（记者 何志芬 何为） 11月22日下午，学院党委领导汤留生、陈云华、陈立川、伊良忠、陈真、吴健强在行政楼会议室亲切会见了全院教授、博士，四川省公安厅党委委员、学院党委书记汤留生代表学院党委向全体教授、博士致以亲切的慰问！对他们多年来献身公安教育事业，为公安工作和公安队伍建设做出的突出贡献表示衷心的感谢！汤留生书记在会上宣布了党委的重要决定：学院将从2011年开始按月发给全体教授和博士专项津贴，并每年向其发放科研资助费，进一步发挥教授和博士在教学、科研中的作用。

    学院政治部、教务处、思政部、成教部、学生处、后勤保障处等有关部门负责人参加了会议。

    汤留生书记回顾了建校60年来我院师资队伍建设取得显著成绩，通报了我院当前师资队伍建设的情况。他说，近年来学院通过采取招录高学历优秀人才、从公安实战部门聘请优秀教官、鼓励广大中青年教师在职进修和出国培训等一系列措施，大力加强师资队伍建设，基本形成了一支政治素质高、业务能力强、结构合理、有较强教学科研能力的师资队伍，为我院的改革和发展奠定了坚实的人才战略基础。汤书记指出，从提升办学水平、提高教育质量、满足公安工作和公安队伍建设的长远发展需求上看，我院师资队伍建设还存在着一些亟待解决的问题，具体表现在师资数量严重不足，师资质量参差不齐，缺少全省乃至全国知名度较高的专家教授，专任教师学历结构层次不合理、学历层次偏低，没有形成优秀拔尖人才脱颖而出的体制、机制与环境等。随着我国公安工作科学化、正规化、信息化建设的迅速推进，公安工作与信息化进入到深度融合阶段，警务模式随着社会治安形势的变化不断改革，公安工作现代化建设正在历经重要的战略转型，这对公安队伍建设提出了更新更高的要求。从我院建设发展的任务来看，“十二五”期间，学院将进入创建高水平应用型大学的关键时期，各项工作必须要上水平、上台阶，必须将提高我院教育教学质量和管理质量作为当前和今后工作的重要内容来抓。

    汤留生书记强调，教师整体素质的提高是学校全面质量管理的核心，也是全面落实学校管理任务的根本保证。加快建设一支具有大爱之心、忠诚之志、精进之业的教师队伍成为当务之急。这一过程中，全院教授、博士应该充分发挥自己的聪明才智，为学院的发展做出不懈的努力和更加突出的贡献。汤书记希望全院教师要树立强烈的事业心和责任心，提高理论素养，搞好学术研究，努力提高教学质量，不断探讨教学新方法，增强教学的可接受性，为把我院建设成为全国一流公安本科院校做出新的更大的贡献。

    学院党委副书记、院长陈云华强调了本次会议的重要意义，指出，学院正处在教育教学发展转型的关键时期，教授、博士以及全院教师将肩负更加重大的责任，希望全院教师认真思考肩负的责任，坚定信心、身先士卒，走在教育教学工作的前列，以高昂的斗志投入到教学科研工作中，做出自己应有的贡献。