本报讯 学生记者梁春婷、曾晓敏、黄婷婷、黄钰淇综合报道：6月20至23日，我校召开第四届教代会暨工代会第一次会议。会议认真总结了过去五年来学校发展特色优质教育取得的丰硕成果，深入分析了学校发展存在的突出问题，阐明了面临的形势和挑战，确立了当前及未来五年学校发展的新目标，进一步明确了当前及未来五年学校发展的新思路。
　　院党委书记梁英，院长罗海鸥，院党委副书记黄钢、胡克伟、刘海涛，副院长李永全、刘周堂、李江凌，以及正式代表、列席代表和特邀代表共218人出席了会议。湛江市总工会党组副书记、副主席、调研员陈全，市教育工会主席葛海勇出席了会议开幕式并做指导。
　　校党委梁英书记在致开幕词中指出，近年来，我校教代会、工代会在学校党委领导和教职工的大力支持下，扎根基层，深入群众，尽职尽责，在参与学校民主管理、促进教学工作、加强教职工队伍建设、加强校园精神文明建设、依法维护教职工合法权益等方面都取得了显著的成绩，在学校工作全局中发挥了“双代会”的桥梁和纽带作用。他强调，学校正面临着机遇与挑战共存的发展形势，我们要树立高度的责任感，积极履行代表职责，站在国际高等师范教育发展的广阔视野上思考问题、研究问题，坚持走教育创新、特色发展、开放办学的发展道路；坚持师范教育不动摇、不断线，加快人才模式改革，加强学科专业建设，改善办学条件，深化内部管理体制和运行机制改革，努力打造办学品牌和特色，促进学校办学上水平、上层次，为建设特色鲜明的高水平师范院校而努力奋斗。
　　罗海鸥院长代表学校行政作了题为 《凝心聚力、真抓实干，为建设特色鲜明的高水平师范院校而努力奋斗》的院长工作报告（详见第二版）。报告回顾了过去五年来学校发展特色优质教育取得的六项重大成果，并从学校发展的内部情况和外部环境深入分析存在的问题与挑战，提出了未来五年学校发展的目标、思路和九项主要工作任务。
　　报告指出，未来五年学校发展的目标和思路是：坚持以科学发展观统领工作全局，认真贯彻执行国家和省中长期教育改革和发展规划纲要，以学校第三次党代会召开为契机，继续解放思想，遵循教育规律，坚持错位竞争、内涵发展和特色兴校的办学策略，深入推进人才培养模式、学科建设机制和内部管理体制改革，不断优化办学资源，着力构建融师范教育和非师范教育、普通师范教育和职业师范教育、职前培养和职后培训为一体的“大师范”办学格局，进一步整合和强化人才培养、科学研究和社会服务的功能，推动学校教育教学上质量、学科建设上水平、内部管理上效益，努力把学校建设成为特色鲜明的高水平师范院校。
　　校党委副书记、工会主席胡克伟作了题为《推进民主、共建和谐、科学发展，团结广大教职工为全面实现学校的发展目标而努力奋斗》的双代会工作报告。
　　会议期间，大会选举产生了21名第四届教代会暨工代会常设委员会暨工会委员会委员、工会和教代会各专门工作委员会组成人员。会议表决通过了《关于院长工作报告的决议》、《关于湛江师范学院第三届教代会执委会暨工会委员会工作报告的决议》、《关于湛江师范学院教职工代表大会实施办法的决议》、《关于湛江师范学院教代会专门工作委员会工作规程的决议》、《湛江师范学院师德规范的决议》、《湛江师范学院教职工互助基金管理暂行办法的决议》和《湛江师范学院犬类管理暂行办法的决议》等七项决议。
　　罗海鸥院长在大会闭幕词中指出，会议期间，各位代表代表们富有价值的意见和提案，充分反映了广大教职工的内需呼声，深切表达了大家对学校加快改革发展步伐的迫切愿望，生动体现了广大湛师人同心同德、共谋发展、团结拼搏、创先争优的主人翁精神。罗海鸥院长强调，建设特色鲜明的高水平师范院校是学校发展的新目标。为了完成这项光荣而艰巨的历史任务，我们要进一步增强忧患意识、责任意识和团结意识，增强改革的紧迫感和使命感，坚定发展的信心和勇气。通过更新教育思想观念、完善人才培养模式、优化学科发展机制、深化人事制度改革、促进内部效能管理、完善办学资源配置、提升开放办学水平、推进“理想家园”建设。通过全校教职员工的共同努力，我们一定能推动教育教学上质量、学科建设上水平、内部管理上效益，实现学校又好又快发展。