4月20日，北大医学部副主任肖渊、两办主任陈斌斌等到我院进行调研，调研主要针对医学部职能部门的各项工作及作风建设，我院党院办、人力资源处、医务处、教育处、科研处、离退办、团委、国内合作处的负责人和学生代表参加了座谈会。

座谈会上，医学部副主任肖渊介绍了此次调研工作的目的，这是医学部党委加强作风建设的重要举措，他作为分管产业、信息化、科技成果转化等工作的校领导，负责对接我院。他坦言，我们走进医院，希望和大家加强交流，更希望听到大家真实的声音，对医学部有任何意见建议、工作中有不顺畅的地方，有什么需要医学部解决的问题，希望大家都提出来，使我们更好的改进工作，进一步提升学校为同学和教职工服务的水平。

座谈会上，各部门负责人分别对工作中接触到的医学部上级部门的工作予以评价，并谈了各自的感受，大家普遍认为医学部各部门作风优良，服务意识强，工作踏实，沟通顺畅，特别是现在各部门还建立起微信工作群，降低了成本，提高了效率。

座谈会上也提到一些个性化问题，如研究生同学在各医院学习期间，要回到原来的班级参加各支部的组织生活，学生们面临临床工作忙、往返路程长等实际问题，医学部领导当即提出了解决思路，表示要在新形势下，探索新的管理模式，创新考核机制，方便同学们参加党组织生活，保证学习效果，会后将进一步研究落实。

在谈到加强新形势下学生思想政治工作时，肖渊副主任强调了“久”和“近”两个字，他说院“久”指的是学生思想政治工作要绵绵发力，久久为功，不能拔苗助长；“近”就是要贴近学生，吃在一起，住在一起，和学生打成一片。

会上还对加强经营性资产管理、离退休人员管理、研究生思想政治工作等方面进行了深入的了解和交流。肖渊副主任形容这次调研是在“北大医学”理念的引领下，互通有无，资源共享的一次有益实践，祝愿北医大家庭携手同心，共赴未来。（党院办管九苹）