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《山东劳动职业技术学院报》 - 第185期

学院加强教学督导工作见成效

  为进一步深化学院教育教学改革,对全院教学秩序、教学质量进行有效监督,建立健全教学质量监控体系,保证教学质量和提高办学水平,学院于今年6月起陆续印发了《教学督导工作办法》、《教学质量监控信息反馈制度》、《听课制度》、《教学差错和教学事故认定处理办法》等一系列与教学相关的制度文件,建立了院系两级教学质量监控、督导体系。在半年的时间里,学院教学督导小组及各系部教学督导小组做了大量工作,全面了解了学院有关教学政策、规定、措施的贯彻执行情况,掌握了教学效果、课堂纪律及学风状况等,解决了教学过程中出现的问题,确保了各教学环节的正常有序的进行,教学质量明显提高。
  自加强教学监督以来,学院领导对该项工作高度重视,根据相关文件的规定和要求,每月均深入课堂听课、指导教学,进行工作调研。通过听课,直接了解教师授课和学生上课的情况;通过调研,及时掌握学生的听课效果以及对教师的评价;通过课后与系部领导及教师的沟通,分析教学过程中出现的问题并及时解决,确保教学工作的正常进行。各系部教学督导组能够按照有关规定认真落实教学督导方案,认真做好教学过程质量监控,不定时的随机听课并在课后与学生进行交流,听取学生对任课教师及学生管理方面的看法;及时与被听课的教师进行交流沟通,就教师授课过程中存在的优、缺点进行评析,帮助教师查找问题,解决问题;定期检查教师教案、教学日志及作业批改情况,保证教学进度与授课计划相符;加强与教师课下的沟通及交流,督促教师加强责任意识,严格遵守教学纪律,确保高质量的完成教学任务。各系部还加强了青年教师的培养工作,通过以老带新和一对一的帮扶,督促和提高青年教师的教学水平和业务素质,从而确保教学质量的整体提高。
  经过进半年的教学督导,学院教风、学风良好,学生学习积极性明显提高,教师教学热情高涨,迟到、早退及旷课现象明显减少,教学秩序良好。通过各类检查和督导工作,也发现了教学工作出现部分共性问题,各级督导机构均就这些问题及时采取有效措施进行解决,保障了学生的学习权益,促进了教学质量的提高,将教学督导工作落到了实处。
目前,学院各部门正以实际行动转变作风,改进教风、学风,推动学校更好更快发展,以实际行动迎接即将到来的高职院校人才培养工作评估,同时,这也是学校坚持走内涵式发展道路,不断提高教育教学质量,提高核心竞争力,全面推进高水平高职院校建设,为国家培养高技能人才的具体体现。