12月2日，学校英语协会举办了一次以外教为主题的英语角活动。活动结束后，协会成员播放了为Murray制作的短片。图为Murray与同学们的合影。 本报记者施燕玲/摄


　　2011年11月的一天，外语系系主任张子宏的邮箱里收到一封来自学生的邮件。
　　“您好！感谢您在百忙之中抽出时间阅读这封信。得知我们的外教Murray Geddes可能要离开了，我们都很吃惊。在我们看来，Murray不仅是我们的老师，他更像是我们的朋友……”落款处写着，“2011 经济系经济学班杨刚携大一年级500学子拜上”。
　　11月22日的清晨，同学们三三两两地漫步在校园。一位外国老人推着自行车从报刊亭走过，戴着他标志性的红围巾和帽子。当走过他时常与同学们交流的地方时，他放慢了脚步。
　　现年70岁的Murray Geddes来自澳大利亚墨尔本，在中国青年政治学院担任外教。除了在学校教授英语口语课程，他也是国家发展与改革委员会高级顾问、澳大利亚国家经济和产业研究学院顾问，同时也是GeddesNairn发展基金会的负责人。
　　近年来,北京市外国专家局逐渐对北京引入外国专家的年龄标准进行严格把关。外专局规定，北京高校不得聘用年龄大于65周岁的外国教师。Murray已经超龄，学校告知他将无法继续聘用他。这意味着2012年1月9日，Murray的劳动合同到期后，若他没有找到新的工作，他将因为护照到期而无法继续在北京居住。学生写信诚留Murray11月22日晚上，Murray不再与学校续签合同的消息传到杨刚的耳朵里。第二天早上，杨刚和10级经济系国贸一班的李志与Murray进行沟通，表达了他们希望给学校写信，建议留住Murray的想法。取得Murray的允许后，杨刚和李志分头行动，展开了征集签名等活动。
　　杨刚首先写了一封英汉双语的邮件发送到外语系系领导的邮箱，此后还请Murray帮忙转交给外语系一封手写信件。与此同时，签名活动也在大一同学中展开。
　　“活动的发展进程比我想象的快很多。”杨刚说。23日中午，他完成了联名信的起草。截至当天晚上，他已经收到了500余名同学的签名。连同签名一起交上来的，还有大大小小的纸条和信件，上面写满了同学们想对Mu-rray说的话。“I like you so much！You are just like my grandpa！”“We love you！Don’t  leave us！”类似的字句频繁地出现在留言中。那些天，杨刚一直随身携带着这些珍贵的小纸条。
　　杨刚与Murray的首次相遇是在今年8月27日———初到中青院的第二天。在报刊亭旁，Murray率先与杨刚热情地打招呼，鼓励口语并不出色而且有些害羞的他开口说英语，还向他介绍了两份英语学习的报纸。这次见面时间很短，但给杨刚留下了深刻的印象。“当时就感觉他是一个特别善良、特别热心的人。”
　　9月份的一个清晨，晨练结束后，杨刚偶然发现了操场上正与一大群学生侃侃而谈的Mur-ray，那时他才知道学校有一个锻炼口语的活动叫做“English Cor-ner”。此后，坚持不懈地参与不仅让杨刚成为英语角的核心人物，更让他与Murray之间建立起彼此的信任和深厚的友谊。
　　“如果说中青院让我感到骄傲的话，Murray第一个让我感到骄傲。我在北大的同学都很羡慕我们的外教。”杨刚说。
　　英语角本是由学生主办，但Murray作为英语角的特邀嘉宾，始终把英语角当成自己的事业来发展。Murray会经常给杨刚打电话商量第二天英语角的Topic，然后上网搜集资料并打印，第二天分发给参与的学生。当被告知要离开学校后，Murray还特意召集英语角的几位负责人开会，商讨今后英语角的发展问题。
　　“也许这不算什么，但是与其他外教相比，Murray还是更胜一筹。”Murray已经进入到杨刚等同学的生活里，他试着了解这些学生。“与老师相比，他更像是我们的朋友。”杨刚说起对Murray特殊的感情。
　　11月 23日的外教课上,Murray向学生透露他的原计划。由于没有孩子，Murray期待在中国多工作一两年，多做几个公益项目，为中国的孩子多做点事。之后，他将回到故乡澳大利亚，在那里慢慢变老，静静地死去。Murray涨红着脸，语调很平静。“I’m$sad.”他很小声地说了好几遍。“法大于情”校方难续签国际交流处处长张庆红解释不再续签Murray的原因：“其实不再和Murray续签工作合同是一件非常正常的事。在中国，到了年龄就应该退休了。”他还说，学校最好的硕士生导师，工作到63岁也已经按照规定退休。“法永远大于情，不能因为情，就把法丢在一边了。”
　　学校国际交流处与外语系共同负责招聘外教。前者是用人部门，负责考核、测试外教的工作能力和分配外教的具体工作；后者则是后勤辅助部门，负责安排外教的待遇、住房、工作许可证、专家证以及代表学校与其签订劳动合同。
　　Murray到中青院应聘时，北京市外专局并没有明文规定高校不得聘用年龄超过65岁的外国专家，只是口头建议不聘用，并且有一句“特殊情况例外”。学校了解Murray的情况后，比较认可他的教学水平和教学热情。于是，在这种“可聘也可不聘”的情况下，学校把Murray当做了特殊情况处理。今年，外专局的规章条例变得更为严格。
　　2008年12月，Murray因事离职，学校通过中介公司找到一位澳大利亚籍的老师代替他。由于Murray之前的表现给学校留下了良好的印象，学校保留了他的职位和公寓。2009年8月，他再次回到中青院，学校与他续签了一个学期的工作合同，并且帮助他办理了工作签证，为他争取了长期授课的机会。
　　合同有效期间，Murray由于妻子去世和个人原因两次返回澳大利亚，学校只能冒着风险通过中介公司为学生请外教。“由于外教的个人素质评估存在难度，学校曾经因为在紧急情况下请到不负责任的外教而蒙受教学和经济上的损失。”
　　在中国，外教工作都是临时性的，学校遵守外专局的相关规定，每次续聘外教年限不得超过一年。2009年后，校方两次续聘Murray。最后的这次续聘，合同签到了明年1月。我们都爱你我们都是你的孩子李志是此次活动大二年级的负责人。他整理了过去一年多时间里Murray在英语角活动中的照片、视频以及Murray为活动精心准备的话题资料。李志说，“我们的工作主要是与大一的联合签名形成互补，通过这些视频和照片让大家看到Murray为我们带来了什么，留下了什么。”▼下转A07版