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《四川警察学院报》 - 第85期

省厅工作组来院开展民主推荐
选配部分正处级领导干部工作

 

    本报讯(记者 毛玉峰 龙华江 何为)3月10日上午,省公安厅工作组在多功能会议厅召开学院中层以上干部大会,对我院正处级干部空缺职位选拔调整工作进行通报和动员,就此拉开了本次干部选拔任用工作的序幕。省公安厅党委委员、院党委书记汤留生,院党委副书记、院长陈云华,党委副书记、政治部主任陈立川,党委常委、副院长伊良忠、陈真、吴健强;省公安厅政治部人事处副处长方万云、余熙高等由省公安厅政治部、纪委和机关党委相关同志组成的工作组,以及学院中层以上领导干部、教授以上专业技术人员出席了会议。陈云华院长主持了会议。
    会上,院党委副书记、院长陈云华对我院正处级干部空缺职位选拔调整工作的基本情况和工作做了通报,对人事处、监察审计处等6个正处级干部职位空缺或即将空缺的职位进行了说明;省公安厅政治部人事处副处长方万云根据《党政领导干部选拔任用工作条例》和我院现阶段的工作实际,对学院本次处级干部选拔任用工作进行了动员,他通报了此次干部选拔任用的职位、条件、范围、程序和方法,希望学院各部门严肃认真地做好这项工作,积极稳妥地推进相关工作的衔接和过渡。
    省公安厅党委委员、院党委书记汤留生在会上作了重要讲话。汤书记要求,本次干部配备工作的指导思想和总体考虑是:既要保持干部队伍总体稳定又要适应班子建设新要求,既要坚持党管干部的原则又要落实群众公认,既要坚持规定程序又要简便易行。他指出,干部选拔必须把握好三个重点,一是必须把握干部任用中党管干部和群众公认两项核心原则,二是必须把握选拔任用的基本条件,三是必须把握用人的程序方法。汤书记强调,协助省厅工作组组织好、实施好本次干部配备工作,是院党委的政治责任,也是全院干部的政治责任。我们要通过这项工作,逐步建立一支政治坚定、结构合理、勇担重任、勤政廉洁、开拓创新的干部队伍,全面推进学院事业健康、快速发展,为把我院建设成为全国一流的本科院校争创佳绩,再立新功。
    3月11日上午,按照有关程序,对报名和资格审查后,符合条件的10名候选人进行了民主推荐。省公安厅党委委员、院党委书记汤留生,学院党委副书记、院长陈云华,院党委副书记、政治部主任陈立川,院党委常委、副院长伊良忠、陈真、吴健强,省厅政治部人事处处长夏凤俭、副处长方万云、余熙高等省厅工作组成员及全院中层以上领导干部和正高级职称的专业技术人员出席了民主推荐大会。会议由汤留生书记主持。
    省公安厅政治部人事处处长夏凤俭在民主推荐开始前对推荐的程序、方式和相关安排作了通报,重申了民主推荐的基本原则和纪律要求及省厅干部考察工作小组的监督程序,希望与会人员高度重视,积极支持配合,采取严肃公正的态度,从大局出发,着眼学院的发展,确保这项重要工作顺利完成。
    通过两轮民主推荐,杨治长、卢俊杰、郭道平、赵邦国和张世平五位同志被确定为本次处级领导干部配备的考察对象。