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喀什、阿克苏地区人才需求调研简述

 

 

 11月10日至18日,由就业指导办公室组织分院到喀什、阿克苏地区调研,调研组成员由生物科技学院副院长张炳坤、动物科技学院副院长郭庆河,就业指导办公室副主任李瑞星组成。主要是针对少数民族学生工作地域的“家乡偏好”,在少数民族学生比较集中的生源地选择优质企业进行深度合作。调研采取电话沟通和实地调研的方式进行。
  调研组在调研走访前与地方行业行政部门、人社部门,农牧业重点龙头企业、历届毕业生电话沟通,锁定重点调研企业,实地与有合作意向的企业洽谈。实地调研企业38家,联络到毕业生34人,对毕业生的需求人数约为420人。
  喀什、阿克苏地区林果业和畜牧业是优势产业,发展潜力巨大,已经吸引众多投资商的眼球,推动两地的农牧业向现代化发展。调研发现,有许多民营企业开始资源整合强强联合,成长为农牧全产业链布局。开始重视从提高产量向提升质量的转变,从产品销售向提供技术服务转变。农业信息化是企业的发展趋势,企业纷纷建立网络平台,发布农业技术信息和科学的农林技术管理方法。也有公司开始计划今年在阿克苏做局域网,开始抢占农村网络市场,让农民在网上买卖农药、化肥、播种机、农产品。
  南疆农业发展拥有广阔的空间,为农业专业为主的我院毕业生大展身手提供了广阔天地。企业纷纷表示:可以接收少数民族毕业生,只要他们通用语言的听说读写能力过关,企业非常欢迎。
  学院毕业生广泛得到企业的认可。每到一处,录用过我院毕业生的企业总是对我们的毕业生赞不绝口,认为我们的毕业生专业基础扎实,为人踏实、诚信,吃苦耐劳,有创新精神。
  我们将坚持调研,持续开展市场拓展工作。深入调研了解行业的发展变化和企业对人才的需求,引导企业规划用人制度,建立留人留心的企业文化。不断对接企业需求,达成用人意向,逐步起到以点带面的作用。建立由行业、企业、校友组成的人才需求平台,辐射南北疆。鼓励毕业生到当地经济社会发展急需的领域和岗位就业。找出适合少数民族毕业生的就业方法,因势引导。       (就业指导办公室 李瑞星)