吴天适/摄


　　 企业揽才 华大毕业生受青睐
11月19日的泉州校区李回咤体育馆，人潮涌动，前来应聘的学生络绎不绝、摩肩擦肘。
　　由我校联合大泉州人才网举行的2014届毕业生大型招聘会正在这里举行。招聘会吸引了中航证券、中国平安人寿保险、乔丹、森博、通海汽车、泛华电讯、芒果传媒等160余家知名企业参加，涵盖金融贸易、汽车机械、IT通讯软件、房产、鞋服以及百货食品等行业，面向2014届大中专毕业生、硕士毕业生及往届毕业生提供了1000余个全职或实习岗位。
“在华大，我们举办过多次专场招聘会。公司内部的领导层和员工都有来自华大的毕业生。在我们的用工印象中，华大学生普遍都很活跃，沟通能力也很强，更能适应我们的需要。”参加招聘会的平安保险公司人事部经理表示，每年他们都会从华大的毕业生当中选取4至5名入职。与其他学校的毕业生相比，华大毕业生综合素质比较强，能更好地融入岗位。
应对“更难就业季” 华大打出组合拳
据了解，今年大学生就业形势较之去年有所好转，但是总量性矛盾和结构性矛盾依然突出。近年来，高校毕业生的数量持续增加，今年总量将达到近700万，福建省高校毕业生总量也将达到24万，被媒体称为“更难就业季”。与此同时，结构性矛盾也更加复杂：用人单位找不到适合的员工，求职者也难觅满意的工作。
　　不过另一方面，这种结构性矛盾也使高校在严峻的就业形势下获得了某些乐观的优势。有分析认为，企业因为招工难，来高校招聘的欲望较之以往也更加强烈。据统计，今年进入高校招聘的企业和企业提供的实际岗位数较往年有所增加，目前预约前来华大举行单场招聘会的企业就有90多家。
　　据学生处副处长、学生就业指导中心主任王晶介绍，华侨大学近年来就业形势良好，总体高于省内平均水平，去年就业率达到92.4%。“华大的学生对找工作应该抱有信心。”王晶说，“我校是一所以理工科为主的综合性大学，信息与通信工程、计算机、土木、机电等理工类毕业生市场需求相对较大，同时我校也拥有一批颇受企业欢迎的文科类专业。”
　　据了解，面对总体依旧严峻的就业形势，华侨大学结合本校毕业生特点，为毕业生量身打造了类型多元的人才供需平台。“本学年第一学期将同各地人才市场、校友企业、政府机构合作举办多场大型专场招聘会，第二学期则将以学院和专业为主导，着力打造‘星期二人才市场’。”学生就业指导中心工作人员向记者介绍道，“本次与泉州人才网的合作就是本学期策划的6场综合性大型招聘会中的第2场。”
　　 专家建议：放平心态、早作准备
招聘会现场，一名工商管理学院的应届毕业生手里拿着简历，有点失望地离开会场，他称：“我希望找到与自己专业对口，月薪在3500以上的工作，但是我看到的管理类职位工资水平都达不到理想值。”而据记者观察，此次招聘会提供岗位的薪酬水平大多在2000至3000元范围内，3000元以上的职位较少。对此，大泉州人才网相关负责人表示，对于初次找工作的大学生而言，最重要的是摆正自己的心态，对自己的兴趣和能力有全面而客观的认知，做好职业规划。
　　“只要找到的工作能发挥自己的才干，收入今后自然会上去。”
　　而为了帮助学生提早了解就业市场，适应就业环境，树立正确的择业观，我校学生就业指导中心还打造了一系列旨在提升学生就业竞争力的活动，例如开设“大学生职业生涯规划与管理”公共课程、举办“就业创业文化节”系列赛事等等。这些活动与各类招聘会一起，形成了我校一整套就业指导体系。记者发现，在本次招聘会正式开始之前，不少一、二年级的学生就已经来到现场向企业经理们了解岗位需求、工作职责、职业培训、工资水平等信息。原来他们都是参加“大学生职业生涯规划与管理”课程的学生，趁本次招聘会的机会完成“职业生涯人物访谈”的作业。
　　“就业是一个持续4年的准备过程。对于自己向往的领域，大学生一定要了解职场信息，就业前应做好充足的准备工作。当今的就业形势依然严峻，无所作为、无动于衷的学生难免会被激流冲走。”看着人头攒动的招聘会现场，王晶说。（记者 吴天适 学生记者团：涂啸林 吴雅静）