本报讯 记者屈云报道：本月，学院党委梁英书记、罗海鸥院长分别带队继续到各基层单位调研。
　　梁英书记先后到了地方文化研究院、保卫处、离退休老同志活动中心、通识教育中心。每到一处，梁书记都认真听取单位负责人的报告。在充分肯定各单位过去的工作基础上，梁书记针对现有的客观困难和不足，提出了指导意见和工作思路，并作了工作要求。
　　罗海鸥院长分别走访了通识教育中心和教务处。在听取了工作汇报后，罗院长指出，各单位工作有成效、有亮点，但也要正确处理好敬业与专业、规范与创新、一般与重点、共性与个性、师范与非师范、总结与提高等六大关系，利用学校的现有资源打造学院的特色课程和品牌。
　　这是校领导上月到基层密集调研活动的继续。当前，我校正在实施“改进工作作风、密切联系师生员工”的意见规定，学校领导经常到基层调研、跟一线教职工交流，身体力行“注重转作风，突出抓落实”的工作主线，有效推动了工作的扎实进展，教职工也觉得这项措施实实在在，有利于建立良好的校群关系，有利于校领导听取一线教职工声音，有利于积极解决工作中的困难，有利于增强教职工的向心力和归属感。