2012年是我校发展史上的关键之年。新学期伊始，学校召开党委会研究今年的重点工作项目。要求在全面落实“三年任期”第二年度任务指标的基础上，根据国家和山东省中长期改革和发展规划纲要精神，积极适应转方式、调结构的战略需要，主动融入经济社会，以创新课程和学术科研工作为重点，积极推进理念创新、体制创新和实践创新，加快提升我校整体水平和综合实力，尽快形成新特色、新优势、新品牌，为实现把我校建设成应用型人才培养特色名校打好基础。
　　一、进一步学习大学经营理论和科学创新发展理念，贯彻落实党代会报告和教代会报告提出的任务要求，加快高水平工业大学事业发展进程。要切实抓好职工的理论学习，加强思想政治教育，完善考核评价体系，强化干部职工考核；加强职工的高等学校教学学术理论与高等学校校本理论培训；校聘教授与校级主管岗位根据考核进行届中调整，实现动态管理；筹备召开学校党的建设与领导班子建设工作会议；筹备召开本科课程创新研讨会、大学经营论坛国际年会。
　　二、推动制度化科学化管理，完善岗位责任项目契约化管理机制，制定2012年主要事业发展核心指标，落实责任分工。要以“大学章程”为主线，以校务委员会、专业委员会为平台，建立校内治理新体系，完成结构性管理制度规范建设；要以处级单位为单元，根据学校事业发展需要，从管理、服务两个角度全面建设部门工作制度。
　　三、深化文明单位创建活动，推动精细化、美化、绿化校园和秩序提升，突出环境与操行建设。要制定《加强校园文化建设，创建高水平文明校园方案》，启动文明单位创建活动第二期工程，以楼宇建筑文化和二级学院文化建设为重点，进一步加强校园文化建设，强化环境育人功能；要强化校园绿化与艺术景观设计，校园环境持续提升，切实消除环境绿化与卫生死角，出亮点，显特色。
　　四、落实内涵提升方案各项要求，加快实施进程。要根据山东省“蓝黄”战略，起草学校《人才培养与学术科研创新方案》；实行二级学院主要事业发展指标评比达标制度；总结创新人才培养模式、内涵提升计划试点经验，加强教学基本条件建设，加快推进人才培养模式改革和创新课程建设，重构课程体系，进一步完善教学质量保障体系。参照美国州立大学、英国城市大学，完成专业课程体系重构工作；稳步推进创新课程建设，各专业构建2—3门专业方向核心课；积极推进2012年新的人才培养方案的修订和推行工作，非试点专业班级积极推进单门课程创新改革，实施素质拓展、职业生涯设计与就业实践等课程的改革探索，有具体措施并逐步完善；高度重视教学方法的探讨和改革，启动学校教学方法的改革试点工作；继续实施二级学院教学工作评价，鼓励和引导各教学单位进一步完善二级学院内部教学质量监控体系和教师教学质量评价制度；加强本科教学质量工程建设，积极培育我校教学工作的标志性成果；要争取进入第一批特色名校工程建设；根据经济社会发展需求，拓宽学科、专业及方向；大力实施研究生教育创新工程，进一步提升研究生创新能力；切实做好学位点建设工作，以扩大专业硕士招生数量为抓手，进一步扩大研究生规模；要积极加快学校国际化进程，以接受外国留学生为突破口，带动外事工作方面有大突破；聘任外籍在编教师40人，推进教师国际化水平提升计划，每个学院引进或聘用1---2名非语言类专业外籍教师，年内教师国内外访学和进修人数达到90人以上；要加大预算外资金争取力度，年争取预算外专项资金2000万元以上，积极推进化债工作深入进行。
　　五、强化学科建设，实现学术新突破。认真做好重点建设项目申报工作；要进一步拓展产学研合作渠道，加大科研工作力度，力争实现国家级科研项目12项以上，省部级科研奖励10项以上，科研经费5000万元；积极做好对校聘教授的科研服务，实现人人有学术贡献的目标；认真筹备“山东社科论坛—经济建设与社会管理”专场论坛，加强人文学科建设。
　　六、加强资源建设，切实提高资源利用效率。贯彻大学经营理念，从人、财、物、资源等不同的角度和领域，进一步完善集约化管理办法，强化审计，提高效益继续大力推进教师博士化、管理专业化工程，年内引进博士80名；完成专业技术岗位分级聘用工作，制定出台《专业技术岗位分级管理实施办法》，切实做好我校专业技术岗位分级工作；加大实验室资源整合力度，推进院级实验教学中心平台建设，提高使用效益；争取完成图书馆建设，按期交付使用；要切实做好校园能耗监管平台建设；争取完成社会捐助资金500万元以上；积极探索社会共建校区及社会合作建设教学科研用房2---3万平方米；以集资或合作方式进行宿舍建设，满足居住需要。
　　七、落实“以学生为中心”的办学理念，构建学生学习服务体系。要不断优化学生学习资源，构建学生学习服务体系，实施优良学风提升工程，促进学生高端就业；筹备召开学校第五次团代会暨第五次学代会。
　　八、稳步推进更名工作。以改促建，强化建设，加大工作力度，稳步推进学校更名工作。
　　九、继续强化宣传工作力度，树立学校品牌。突出特色品牌，加强宣传力度，提升学校的社会声誉。
　　十、加强党建与思想政治工作，完善民主治校体系。强化二级学院建设，建立校院两级管理的运行模式；八个专业委员会进入健康运行状态；切实做好离退休工作，充分发挥离退休老同志在学校事业发展中的作用；探索运行好教代会执委会管理制度。
　　十一、加强廉政建设，强化效益效能督察。强化领导班子执行力建设，构建岗位效能监督组织体系，提高岗位工作效能。
　　十二、切实做好安全保卫工作，确保学校安全稳定。高度重视校园综合治理工作，切实推进平安校园建设，确保学校稳定和师生安全。
　　学校党委要求全校广大教职员工尤其是党员干部，进一步发扬“扎实为人、执着做事、追求卓越”的校园精神，干事创业，以优异的工作业绩迎接党的十八大召开。