近日，与学生社会实践和科技创新密切相关的活动正在紧锣密鼓地展开：2011年180支由学生自主组团的社会实践团队刚刚接受了评审专家的评审；等待学生申请的大学生科研训练计划第十二批“双向选择项目”和“竞标项目”“虚位以待”；第五届中国石油大学大学生创业计划竞赛也鸣锣开赛。冬日的校园因石大学生实践和创新的活力而愈发生机勃勃。
　　自第九次党代会以来，学校深入贯彻落实中央16号文件精神，不断创新、丰富大学生教育和管理工作的理念、载体、方法和手段，完善大学生成长成才机制，坚持专业教育与素质教育相结合，营造“教书育人、管理育人、服务育人”的氛围和机制，构建了完善的思想政治教育体系、社会实践和志愿服务体系、资助管理体系、就业指导体系、心理健康教育及咨询服务体系、创新意识和创新能力培养体系，教育“组合拳”促进学生综合素质全面提升。
　　学校的社会实践和志愿服务特色鲜明。五年来，学校在石油石化企业设立了70多个企业工作站、100多个实习和社会实践基地，每年都组织100多支大学生社会实践团队奔赴油田厂矿进行就业见习和实践活动，感受醇厚的石油文化，将书本知识应用于实践。学生志愿服务工作也开展得如火如荼：2008年，石大2132名学生参加奥运志愿服务，先后获得14项集体荣誉和226项个人奖项；2009年，在共和国成立60周年庆典上，先后有1300名石大学子参加国庆游行和文艺演出。
　　学校学生资助工作成效显著。学校成立了“学生资助管理中心”，建立了较为完备的学生资助体系。国家、学校和院系每年投入1100多万元设立奖助学金，目前学校助学金已经覆盖了本科新生中家庭经济困难的全部学生。此外，60多家企业也先后在学校设立奖助学金，合同额高达3000多万元。每年约400人申请助学贷款，近3000人次参加勤工助学。
　　学生就业指导工作扎实推进。学校不断深化就业教育机制改革，通过全程化、科学化的就业教育体系，促进学生就业能力全面提升。近几年，学生平均就业率达96%，远远高于全国大学生就业率平均水平。其中，50%以上的毕业生去往石油石化行业一线工作，石油主干学科的毕业生80%以上到石油石化企业就业。2010年，学校与清华大学、北京大学等50所高校被教育部评选为“2009年度全国毕业生就业典型经验高校”。
　　大学生心理健康教育和思想政治队伍建设得到大力加强。学校成立了“心理健康教育及咨询中心”，积极开展心理教育活动。同时，学校选拔业务精、能力强、品德好的干部担任辅导员和班主任，建设了一支素质高、能力强、作风硬的“专职为骨干，兼职为主体”的学生工作干部队伍，建立了学业辅导员和朋辈辅导员两支队伍。组织开展了“理想信念教育工程”、“优良学风建设工程”、“先进理论教育工程”、“文明行为教育工程”、“班集体达标创优工程”、“党员先锋模范工程”等系列活动。活动规模广、力度大、影响深，力争每名学生在校期间都能经历过一次主题教育。
　　学生科技创新能力继续增强。学校大力支持学生开展课外科技创新活动，积极引导大学生参与科研训练项目立项、科技竞赛等科技创新活动，全面提升学生的科技创新能力。学校每年拿出专项资金支持开展大学生科技创新行动计划，超过85%的本科生在校期间至少参加过一次科研训练。学校积极支持学生开展课外科技竞赛活动，“机器人大赛”、“结构设计大赛”等已经成为品牌活动。 文/本报记者海凤
数字看发展
◆5年累计发放奖学金4000多万元，获奖学生2万多人次。
　　◆建立了拥有2500余家用人单位的数据库，其中石油石化企业超过350家。
　　◆2010年，全校共有596个大学生科研训练项目立项，大学生科技竞赛获省部级以上奖励224人次。
中国石油大学历届党代会回顾（4）
中共北京石油学院第四次代表大会
北京石油学院于1961年12月举行了第四次党代表大会。
　　这次大会的中心议题是如何更好地贯彻党的教育方针，提高教学质量。阎子元作了题为《巩固成绩，总结经验，为更好地贯彻党的教育方针，提高教学质量而奋斗》的报告。会议进一步明确：“试行‘高校六十条’是学院今后的中心任务，必须全面地抓好教学、生活和思想政治工作，团结一切可以团结的力量，调动一切可以调动的积极因素，完成学院的重大任务。”