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凝心聚力 开拓创新 加快学院高质量发展——学院第三届四次教职工代表大会胜利召开



      2019年工作目标
      ●压实政治责任,落实巡察整改任务

      ●推进制度建设,提升规范化管理水平

      ●创新举措扩大办学规模

      ●提升院系二级管理水平
      ●稳定教师队伍,提升教师综合素质

      ●提升 学生职业能力

      ●校企深度融合,增强服务社会能力

      ●持续推进新校区建设
      ●推进精神文明建设,师生共创文明校园

      ●.强化安全措施,创建平安校园
      ●创新后勤服务模式,提高后勒保障能力

      本报讯 (宜传部赵连强)东风浩荡征帆满,豪情满不谱新篇.3月30日,学院在新校区报告厅召开了第三届四次教职工代表大会,学院领导孙晋东、王庆杰苏军生张艳、张继宏、崔世玉,工会主席寻汉东出席大,会,70名教职工代表参加大会。
      会议听取、审议并通过了院长王庆杰代表学院所作的题为《凝心聚力,开拓创新,为推动学院高质量快速发展而努力奋斗》的学院工作报告,听取、审议并通过了《学院财务工作报告》;听取并讨论《学院绩效工资分配实施方案》(草案);听取了提案审查组关于三届三次职代会提案落实及三届四次职代会征集情况的报告;形成并通过了大会决议。
      王庆杰在学院工作报告中指出,在省人社厅的关心支持和正确领导下,全院教职工以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真贯彻落实十九大精神,积极对接新旧动能转换重大工程,抢抓发展机遇,各项工作成绩显著。一是新校区顺利启用,办学条件得到很大改善,有两个二级学院的3000名学生平稳人驻新校区。二是办学规模持续扩大,社会化培训成效显著,201 8年完成了3000人的招生任务,面向企业、社会开展职业技能培训、技能鉴定人数达到3199人,金蓝领技师培训达到305人。三是加强高端技能人才培养,技能大赛成绩实现新突破;在省级及以上技能竞赛中共获奖项62项,特别是参加第45届世界技能大赛化学实验室技术项目全国化工行业选拔赛、山东省选拔赛的两名同学都获得第一: 名,并在全国选拔赛中获得优异成绩。四是成功申办特色名校,国际合作办学取得实质性进展;2018年我院顺利通过山东省技工教育特色名校评审,学院与德国莱茵科斯特有限公司签订了“中德智能制造技能人才双元培养”合作协议,选拔组建两个班级按德国双元制教学模式组织教学。五是院系二级管理水平进一步提升, 全方位育人取得成效。六是精神文明成果得到巩固,学院顺利通过201 8年度省级文明单位复查,再次获评“中国石油和化学工业院校文化建设先进单位”;平安校园建设成效显著,安全管理规章制度体系初步建立。七是服务意识不断增强,后勤保障水平有了新提升。八是廉政风险防控进一步增强, 依法依规办学成效明显。
      2019年学院将按照已确定的I作目标,狠抓工作落实,主要做好压实政治责任,确保巡察整改任务落实到位;加快推进制度建设,提升学院规范化管理水平;创新招生举措,进一步扩大办学规模;扩大系部管理权限,提升院系级管理水平;充实稳定教师队伍,提升教师综合素质;以技能竞赛为引领,促进学生职业能力提升;深化校企深度融合,增强服务社会能力;持续推进新校区建设,进一步完善办学条件;着力推进精神文明建设,师生共创文明和谐校园;落实安全责任,强化安全措施,创建平安和谐校园;创新后勤服务模式,提高后勤保障能力等11个方面工作,促进学院又好又快发展。
      与会代表对(学院工作报告》、《财务工作报告》《学院绩效工资分配实施方案》草案)进行了分组讨论学院领导分别参加了各代表小组的讨论。各分会场,讨论氛热烈,大家各抒己见,与会代表围绕学院发展目标任务以及如何推进学院改革发展建设加强管理提高教育教学质量等工作提出了很多合理化建议。
      大会对2018年度先进集体先进个人进行了表彰。
      闭幕式上,学院党委书记孙晋东作了重要讲话,孙晋东在讲话中指出,2019年是学院工作落实年。“船到中流浪更急,人到半山路更陡”,新时代新形势、新任务,全院上下要同心同德,群策群力,励精图治,奋发有为地推动学校实现高质量发展。
      孙晋东重点强调了三点意见,--是把握形势,对标看齐,坚定建设特色突出一流技师学院的信心决心和恒心。我们要紧紧抓住职业教育发展的新机遇,对标先进职业院校,在内涵建设、新校区建设、教育服务队伍建设和激励机制、管理水平和理念方面,以更大决心和更实举措,高标准自我加压、负重前行,攻坚克难。
      二是强化政治担当,明确目标任务,全力以赴抓好落实。学院2019年工作思路已经明确,党委成员要做抓落实的表率,带头抓党政重点工作,重点环节亲自协调,落实情况定期督查,主动协调解决任务落实中遇到的问题。各部门]负责人对各学院系部的发展负责,要团结带领部门]人员想方设法加快发展,针对工作目标任务制定详细的分工任务表,定任务.定时限定人员。领导干部要当好“施工队长”,按照学院工作部署,把总关、负总责,精心组织,精准“施工”,创新管理,着力在“特色品牌”上下功夫,以高效的执行力狠抓落实,全体教师要树牢“主责主业意识”,做讲信仰的人心里装着学生积极传递正能量,引导学生扣好人生第一粒扣子。创新完善绩效考核办法,强化履职评价和督促检查。加快教职工队伍充实,加大对干部的考核力度和管理使用,严明纪律,干净担当,职尽责。
      三是加强党的建设,保持实千兴校的奋斗姿态,助推学院事业高质量发展。坚持党的领导,坚持民主集中,制和党委领导下的校长负责制。只有坚持党的领导,用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,教代会、工会工作才能方向明确,才能做得扎实有效。要充分发挥教代会和工会的组织优势和制度优势,充分发扬民主,广泛听取意见,促进学院各项事业又好又快发展。继续发扬我院务实加实干的办学治校优良传统,保持实干兴校的奋斗姿态,积极为教职工做好事办实事解难事,切实维护广大教职工的切身利益和基本权益。激发教职员工参与学院发展的主人翁精神,凝聚发展共识,形成发展合力,以良好的精神面貌和突出的工作业绩向新中国成立70周年献礼!