本报讯（记者荣进胡帆）1月25日上午，学院近三年新进的56名青年教师就自身成长与职业规划、学院改革与发展等问题与院领导开展“面对面”交流。院长王进思、副院长王同庆、李全、陈方晔及相关部门负责人认真倾听并现场为青年教师解疑答惑。
　　机电系优秀教师代表常同珍围绕“如何克服困难做一名合格的高职教师”与在座青年教师畅谈个人工作经验。与会青年教师听后纷纷表示要向优秀教师学习，立足本职岗位，克难奋进，积极投身学院示范建设，为学院发展贡献力量。大家还就如何加强学生管理、激发学生学习积极性、优化课程设置等问题交换了意见与看法。
　　同时，与会教师期望学院能加大对青年教师的培训力度，积极通过多种方式、多种渠道为青年教师扩宽成长平台。
　　副院长李全、陈方晔对青年教师高度的主人翁精神和敬业态度表示肯定，对大家入校以来为学院教学、管理等方面工作做出的贡献表示感谢并提出新期望，寄语广大青年教师要做好个人规划，树立向内涵式发展的目标，努力在“课程建设”、“基地建设”和“师资队伍建设”上下功夫，为学院有好又快发展注入新动力。
　　院长王进思在总结讲话中指出，学院高度关心和关注青年教师，将竭力为广大青年教师提供更多更好的发展平台。她要求，青年教师要树立“在工作中学习，在学习中提高，在提高中发展”的理念，注重自身素质的提高，抓住一切可能的学习、锻炼机会；青年教师要努力做到将自身成长与学院发展相结合，切实了解并执行学院提出的青年教师“13579”职业发展规划。院长王进思肯定了青年教师为学院发展所做出的贡献，针对青年教师关注的生活、待遇等问题，她希望大家坚定信心，齐心协力，共同为学院的长足发展出谋划策、贡献力量。她表示，学院会逐步改善教学环境，加大青年教师的培训力度，为青年教师创造一个积极向上的教学氛围。