本报讯 （记者 韦苇）4月6日，职慧公益项目创始人梁旻应我校研工部之邀来校为研究生骨干作主题为“持续创新”的讲座。这是我校“研究生骨干能力提升培训计划”第三场培训活动。
　　为进一步提升研究生骨干的政治素养以及活动组织和沟通交流等能力，强化研究生骨干在研究生中的示范引领作用，研究生工作部推出“研究生骨干能力提升计划”，通过主题讲座、小组讨论、团队拓展等学习研讨活动，帮助研究生骨干进一步坚定政治信念、加强自我修养、提高组织能力。
　　3月24日，此项活动在校会议中心3、4号会议室推出首场报告。我校马克思主义学院院长汪青松教授在题为“研会干部应具备的几个政治素养”的主题报告中应邀担纲主讲。
　　3月29日，DDI资深顾问、培训师印朝晖应邀作女性职场问题的主题讲座。培训活动期间，研究生骨干还聆听“自信演讲”“社交风格”“提升情商”等主题讲座，围绕“面对自媒体时代的新形式，研究生团学骨干应具备怎样的素质和能力”“结合自己的团学工作经验，谈谈如何提高自身涵养，更好地践行核心价值观”等问题展开讨论交流。
　　本次培训富有特色，实现了“三结合”，即培训学习和自主学习相结合、教师讲授和学员讨论相结合、理论教学和自我锻炼相结合。在研究生会职业实践部担任干事的马克思主义学院中国近现代史专业2015级研究生郭同学表示，培训活动接地气，很受欢迎，不少研究生同学闻讯纷纷主动前来参加活动。通过聆听讲座、小组讨论、学员论坛、团队拓展等多样化形式的活动，大家很有收获。
　　加强研究生骨干能力培训是推进研究生工作高效开展的基础性、先导性工程。据悉，为充分发挥研究生骨干的作用，有效引领广大研究生更好地践行社会主义核心价值观，使研究生成为“高尚品德的示范者、学术创新的先行者、校园文化的引领者、优良学风的代表者”，近年来，研究生工作部积极发挥研究生“自我管理、自我教育、自我服务”的优势，推出了一系列与研究生特点相结合、以创新实践为核心的研究生学术科研活动，取得了一定的成效。