编者按：自中共中央组织部2008年12月宣布实施引进海外高层次人才的“千人计划”以来，首批入选者名单已经确定。上海交通大学与中国科技大学、清华大学各有五人入选，为高校中人数最多。
自中共中央组织部2008年12月宣布实施引进海外高层次人才的“千人计划”以来，首批入选者名单已经确定。
　　据《财经》记者了解，“千人计划”首批入选者共有120余人。尽管中共中央组织部尚未对外发布名单，但一些机构已经自行公布了其延揽的“千人计划”入选者。
　　“千人计划”是中国引进人才计划的一个大手笔。该计划将从2008年开始，用五年到十年时间，在国家重点创新项目、重点学科和重点实验室、中央企业和国有商业金融机构、以高新技术产业开发区为主的各类园区等，引进海外高层次人才。
　　“千人”实为虚指，为这一计划引进人才的大体规模。
　　“千人计划”首批入选者中，一部分是各大高校引进的“创新”人才。华中科技大学发布的一则消息透露，2008年度首批“千人计划”共122人，其中高校有56人。
　　各大高校中，入选人数最多的学校达五人，中国科技大学、上海交通大学和清华大学均在此列。而上海交通大学的入选者中还有一位美国人：原俄亥俄州立大学终身教授Robert;Parker。华中科技大学、浙江大学均有四人入选，“并列第二位”。而一些并不知名的重点大学，如武汉理工大学，也有一人入选。
　　在不少人士看来，中国推出“千人计划”正当其时。
　　“过去30年中国经济的高速发展，给能源、环境和公共健康等带来了一系列问题。政府希望从制造业主导的经济逐渐转变为知识驱动的经济，在这一转变过程中，人才问题就变得格外重要。”6月2日，上海交通大学校长张杰在“杰出科教人才引进评估高层战略研讨会”上表示。
　　这位中国科学院院士认为，目前是中国引进高层次人才的最佳机遇期。留学人员已经在海外形成宝贵的人力资源储存库，而很多人不可避免地会遇到“玻璃天花板”问题。全球金融危机爆发以后，中国稳定快速的发展态势，也焕发出了强大的吸引力。
　　张杰说：“去年中组部出台的‘千人计划’，应该说在人才吸引方面力度骤然增加，我们应该把握好这一段最佳的发展机遇期，争取引进尽可能多的高层次人才。”
　　根据新华社刊发的中共中央组织部负责人的政策问答，“千人计划”引进的人才原则上不超过55岁，引进后每年在国内工作一般不少于六个月。对于通过“千人计划”引进的科技创新人才，中央财政给予每人人民币100万元的一次性补助。这笔补助视同国家奖金，免征个人所得税。对于高层次创业人才，则由中央财政给予每人人民币100万元的资助，有关地方提供配套支持。
　　此外，“千人计划”的人才，可担任高等院校、科研院所、中央企业、国有商业金融机构一定的领导职务或专业技术职务；可担任国家重大科技专项、国家自然科学基金等项目负责人；可申请政府部门的科技资金、产业发展扶持资金等。
　　据悉，科技部和教育部等部门正在制定具体的配套措施，“千人计划”入选者将在百万安家费之外获得更多的支持。
　　上海交通大学“千人计划”2008年度首批入选者为：
　　Robert;Parker：美国俄亥俄州立大学教授
邵志峰：美国弗吉尼亚大学教授
倪军：美国密西根大学教授、吴贤铭先进制造技术中心主任
吴国雄：英国伦敦大学机械工程系教授
倪明选：香港科技大学计算机系系主任
（本文节选自《财经网》李虎军 乔晓会）